党员先锋计划的关键在“先锋”，在工作能力提升上争先锋，在工作业绩上创先锋，在业务协同上当先锋。
文/采连革
关键词：企业招聘 法律风险 劳动合同
2012年，河南投资集团有限公司（简称投资集团）党委在控股企业探索实施了党员先锋计划。实施党员先锋计划的基本思路是：结合公司、支部及党员个人的职业发展诉求，一人一表，制定个人素质提升计划，倡导每个党员每天学习一点点，素质提升一点点，能力提高一点点，业绩再优一点点，持续进步一点点，最终达到素质提升目标，在员工素质提升过程中先行一步，先提升一步。
措施
1.制定适合党员个人实际的党员先锋计划。党员先锋计划目标的制定是开展党员先锋计划活动的关键，计划目标实施分类制定，主要包括三方面内容：
一是素质提升、能力提高计划。这里主要包括思想政治素质、文化素质（如学习、再教育、专业技术资格、职业资格考试等）、业务能力（如一岗多能，加强工作面的宽度、深度等）、身心健康水平等方面的内容。
二是业绩创优计划。在完成的前提下，对于技术岗位主要包括明确岗位职责与工作指标，可选择部分指标同系统内标杆企业对标，以达到更优、更好的标准；对于管理岗位主要包括明确岗位的职责与主要任务，可选择破解企业发展、管理过程中的重点难点问题或提出提升本岗位业务工作的新方法等。
三是工作协同计划。主要包括工作上发挥党员先锋作用，进行传、帮、带；做好上下游岗位的协同配合工作；在部门内部积极、主动地做好B角工作；在生活上主动关心爱护同事等。
在制定计划目标时，支部要求党员遵循以下原则：目标量化原则、结合工作实际原则、切实可行原则和先进性原则。支部要求党员在制定计划目标时，应对目标的先进性，现实存在的问题，需要的资源和潜在的障碍，计划采取的措施和计划完成时间进行认真分析，明确目标实现过程中需要的帮助和措施保障。党员先锋计划书制定完成后，支部对计划书的可行性、先进性和符合性进行审定，并和党员交流开展活动中需要帮助解决的问题、探讨计划措施的可行性和针对性，并在征得党员同意的基础上，指定帮扶人。
2.支部牵头组织并进行全程指导。年初，党员将个人“先锋计划书”交所在党支部审定，各党支部应积极采取措施，为党员实施“先锋计划”提供服务、创造条件。党员个人提出的提升目标同业务工作紧密结合，尽可能量化，便于考核，促进年度工作目标任务完成，并自觉推进和落实各项措施。党支部和党员个人共同对“先锋计划”的实施情况进行跟踪与实施，确保实现目标。年底党支部组织党员民主评议，对每名党员“先锋计划”的实施情况进行评价。
3.跟踪指导党员开展活动情况，建立党员成长档案。按照一人一档、一事一记的原则，为每名党员建立《党员成长档案》。对党员开展活动的跟踪指导采取两级制，以帮扶人为主线，对党员思想素质、工作能力、工作业绩、党员作用发挥、先锋计划兑现情况等进行跟踪指导；以支部为辅线，对党员在开展活动中存在的问题，如需要帮助解决的问题、思想动态、措施计划的实施等进行跟踪指导和帮助。帮扶人根据跟踪指导的情况，每月填制党员成长档案，描述党员在思想素质、工作能力、工作业绩、党员作用发挥、先锋计划兑现等方面的情况，指出党员在开展活动中的不足和需要改进的方向，支部根据党员活动情况和帮扶人的建议，对党员活动开展情况进行评价。档案作为年底党员民主评议、评先评优、岗位晋升的依据。
4.开展民主评议及支部评价活动。为总结“两提一创”党员先锋计划活动成果，对党员开展活动情况进行客观评价，总结经验，指导今后活动的有效开展。民主评议采取帮扶人评价、党员互评、所在部门群众评议的方式进行，帮扶人评价主要是指出党员存在的不足和以后努力的方向；党员互评和群众评议主要内容为党员在开展活动中是否积极主动、是否在工作中起到了先锋模范带头作用、党员思想素质和工作能力是否得到提升。支部评价主要内容为党员是否按照措施计划实施、党员先锋计划是否完成、开展活动中的不足和努力方向等。通过建立有效的评价激励机制，激发党员自我提高内生动力，推动先锋活动持续深入开展。
启示
在国企改革不断推进、发展转型向纵深进行、人员素质要求越来越高的环境背景下，党员先锋计划的实施为发挥党员先锋模范作用，进一步提升新形势下党建工作的凝聚力、号召力、组织力提供了鲜活的经验，并对今后集团的党建工作产生了深远的影响。
1.为贯彻落实党的关于加强基层党建的要求找到了新途径。党的十八大指出，加强党的各级组织建设，强化基层党组织整体功能，发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激励广大干部开拓进取、攻坚克难，更好带领群众全面建成小康社会。党员先锋计划就是贯彻落实党的十八大精神，发挥党员先锋模范作用而做出的新探索，通过党员素质的先行提升，使党员在全员素质提升的过程中，紧贴企业实际，标准高一点，步伐快一点，效果好一点，较好发挥了“一个支部就是一个堡垒，一个党员就是一面旗帜”的作用，既提升了党员的个人素质，在集团发展转型中建功立业，又以点带面，凝聚起基层党组织的整体合力，增强了基层党建基础，推进了基层党建工作的创新和发展。
2.为开展“两学一做”学习教育向纵深推进创造了新载体。“两学一做”学习教育的关键在于“做合格党员”，合格党员的标准之一就是要勇于担当作为，时时处处铭记身份，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用，这正与实施党员先锋计划的初衷不谋而合。以开展党员先锋计划为切入点，学习教育通过党委推动、支部带动、党员行动，让党员清楚了目标在哪儿、该如何干，不断提高工作质量和服务质量，在生产经营实践中推动挂牌上岗、亮明身份，创建党员示范岗和党员示范区，树立起党员的良好形象，模范履行岗位职责，影响和带动身边的普通职工，积极为集团发展多做贡献，全体党员立足岗位，尽职履责，做表率，走前头，有力推动集团各项中心工作,实现了党建工作“融入中心、进入管理、引领方向、服务大局”的效果。
3.为推动全员素质提升提供了新突破。《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》指出，以管资本为主改革国有资本授权经营体制。无论是通过开展投资融资、产业培育、资本整合，推动产业聚集和转型升级，还是通过股权运作、价值管理、有序进退，促进国有资本合理流动，实现保值增值，都需要建设一支高素质的人才队伍，把项目建设好、企业经营好、资本运作好。党员先锋计划的实施为全员素质提升提供了好的突破方向，作为优秀员工的代表，党员员工在传统的交流培训、网络学院、外出学习的基础上，与生产实际相结合，与职业需求相结合，采用更加灵活的方式，拓展了学习内容和范围。
党员先锋计划的关键在“先锋”，在工作能力提升上争先锋，在工作业绩上创先锋，在业务协同上当先锋，把党员的素质提升表率效应传递到普通员工中间，更有利于激发员工学习的积极性，更加有利于发挥党员的带动与提升，更加有利于建设宏大而特别能战斗的职工队伍，从而有效保证了市场经济新形势下基层党组织建设的自我完善。■
作者单位 河南投资集团有限公司
|
京ICP备12008127
